在過去的一個(gè)月，宏成的銷售精英們?nèi)找剐量啵裉?，大家齊聚一堂，參加宏成公司了九月份暨第三季度的月會。

　　會議開始，銷售總監(jiān)林總分享了公司九月份及第三季度的銷售情況，對各個(gè)區(qū)域今年的銷售完成率表示了肯定和鼓勵(lì)。

　　林總監(jiān)分享月度銷售數(shù)據(jù)

　　九月的銷售冠軍依然被“衢州配送中心”的團(tuán)隊(duì)蟬聯(lián)，九月份，他們再創(chuàng)佳績，不斷突破，再次問鼎了月度銷售冠軍團(tuán)隊(duì)。

　　衢配中心負(fù)責(zé)人曾立燕上臺發(fā)表謝詞，感謝團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人在上月的努力，辛苦的付出，才共同創(chuàng)造了衢配中心本月優(yōu)秀的銷售額。

　　銷售冠軍團(tuán)隊(duì)

　　冠軍團(tuán)負(fù)責(zé)人發(fā)言

　　付出總有所得，接下來，曾總親自給本月的銷售冠軍們頒發(fā)了冠軍獎(jiǎng)勵(lì)，肯定了他們在過去的一個(gè)月所付出的辛苦和對公司做出的貢獻(xiàn)。

　　個(gè)人銷售冠軍合影

　　宏成的銷售精英們，為了更好的服務(wù)全國各地的客戶，常年奔波在外，每次出差，短則幾天，長至數(shù)月；和自己的父母，妻兒聚少離多。為此，宏成公司特設(shè)立“家庭關(guān)懷基金”，并邀請銷售精英的家人們一同參加我們的月會。來感受宏成大家庭的溫暖，見證這幾個(gè)月來所取得的成績。

　　來到現(xiàn)場的家屬們，充分感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，同事之間的友愛，對公司都有強(qiáng)烈的認(rèn)同感，對自己親人的工作也表示了理解，愿與公司一同陪伴他們前行。

　　宏成的家人，一起經(jīng)歷風(fēng)雨，一起努力，一起締造自己的輝煌。

　　宏成“家庭關(guān)懷基金”

　　市場部曾部長上臺分享了九月份的網(wǎng)絡(luò)銷售數(shù)據(jù)，宏成企業(yè)在新媒體的大時(shí)代背景下，敢于創(chuàng)新；網(wǎng)絡(luò)銷售，日益成為了公司新的成長點(diǎn)。

　　曾部長分享網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)

　　挑戰(zhàn)自我，英雄本色，宏成對pk文化，已經(jīng)深深浸透每一個(gè)銷售精英骨血中，他們不斷的挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)冠軍，最終不斷突破，成就更好的自己。

　　挑戰(zhàn)自我成功合影

　　宏成挑戰(zhàn)pk合影

　　下午，工程部饒經(jīng)理，上臺做了關(guān)于文化石和EPS線條產(chǎn)品的特點(diǎn)和賣點(diǎn)產(chǎn)品培訓(xùn)。讓在座的家人們了解到，宏成公司的產(chǎn)品之所以優(yōu)秀，是因?yàn)椴捎米詈玫脑牧希瑘?zhí)行最嚴(yán)格的生產(chǎn)工藝共同“筑造”而成的。相較于其他公司同類產(chǎn)品，我們有著顯著的優(yōu)勢，值得客戶的首選。

　　饒經(jīng)理分享產(chǎn)品獨(dú)特賣點(diǎn)

　　每個(gè)配送中心都組織模擬了“現(xiàn)場拜訪客戶”的場景。銷售精英們將上次月會上所學(xué)的銷售技巧運(yùn)用其中，機(jī)智的應(yīng)對著現(xiàn)場“百變”的情況，老員工的言傳身教，給新員工做了一個(gè)很好的榜樣。

　　“模擬客戶”現(xiàn)場

　　最后，曾總上臺做會議總結(jié)，對最后的模擬演練給予了高度的贊譽(yù)。還做了一個(gè)簡短而深刻的演講：講述了銷售五步法--建立信任感，找需求，放大需求，給解藥，最后成交。讓銷售精英們對營銷的技巧有了更深的領(lǐng)悟，能更好的應(yīng)用到業(yè)務(wù)工作中。

　　曾總分享銷售技巧

　　在如潮般的掌聲中，結(jié)束了今天的會議，時(shí)間雖短，但是每次的月會都是學(xué)習(xí)和進(jìn)步，知故迎新，方可走的更遠(yuǎn)。